Dokonalý prehľad o vašich ľuďoch
Sloneek výrazne uľahčuje nástup, registráciu a rozvoj zamestnancov, ako aj ich odchod. Získate prehľad o tom, akí ľudia pre vás pracujú, čo dokážu, čo sa potrebujú naučiť, odkiaľ pochádzajú a kam smerujú.
- 14 dní zadarmo
- Bez platobnej karty
Priečinok zamestnanca, organizačná schéma, automatizácia, kompetencie
Záznamy o zamestnancoch
Podrobné záznamy o všetkých ľuďoch, ktorí s vami spolupracujú - či už sú to zamestnanci alebo externí pracovníci. Získate podrobný pohľad na jednotlivca a prehľad o celej spoločnosti.
-
Zložka zamestnanca
Všetky informácie, dokumenty a nástroje na jednom mieste.
-
Telefónny zoznam
Celofiremný telefónny zoznam s fotografiami kolegov a kontaktnými údajmi.
-
Organizačná štruktúra
Strom firemnej štruktúry možno jednoducho upravovať, exportovať a tlačiť.
-
Dátumy a výročia
Všetky sviatky, narodeniny a firemné výročia prehľadne v jednom kalendári.
Automatizácia procesov ľudských zdrojov
Veľkú časť administratívnych krokov spojených s nástupom, výstupom, hodnotením a školením môžete prenechať samotným zamestnancom. Rozumne rozložená administratíva vám poskytne viac času pre vašich ľudí.
-
Samostatná registrácia používateľa
Používatelia sú vyzvaní, aby vstúpili do žiadosti prostredníctvom odkazu, kde vyplnia svoje osobné údaje a priložia dokumenty.
-
Používateľské príručky
Intuitívnu aplikáciu dopĺňajú interaktívne výukové programy, ktoré eliminujú potrebu školenia.
-
Automatizácia
Zoznamy opakovaných činností môžete definovať v ľahko vykonateľných kontrolných zoznamoch.
-
ATS (v príprave)
Náborový portál s popismi otvorených pozícií, integrovaný so súbormi zamestnancov a kontrolnými zoznamami.
Model kompetencií
Naplňte svoju firemnú stratégiu prostredníctvom riadenia založeného na kompetenciách. Pristupujte k riadeniu a rozvoju svojich zamestnancov múdro, podporujte ich v dlhodobom raste a využívajte ich potenciál naplno.
-
Vymedzenie požiadaviek na spôsobilosť
Strom kompetenčného modelu zjednodušuje definovanie požiadaviek na kompetencie pre každú úlohu.
-
Plánovanie efektívneho školenia
Školenie plánujete podľa aktuálnych potrieb školenia príslušných zamestnancov.
-
Hodnotenie stavu spôsobilosti
Jedinečný systém sebahodnotenia zamestnancov s následným hodnotením ich nadriadeným.
-
Hodnotenie výsledkov odbornej prípravy
Monitorovanie a hodnotenie vplyvu školení na rozvoj kompetencií vašich zamestnancov.
Vaši ľudia sú pokladom!
Urobte si poriadok v tom najcennejšom, čo vo firme máte.
Digitalizácia administratívy
Získajte viac času na motiváciu a vzdelávanie svojich ľudí.
Právne požiadavky
Uchovávajte zákonom požadované informácie na jednom mieste.
Prehľad kolegov
Zavolajte svojmu novému kolegovi priamo z mobilnej aplikácie.
